Formations reconnues et qualifiantes

Adaptées à la réalité du monde du travail et aux milieux professionnels, nos formations qualifiantes sont animées par des formateurs chevronnés, reconnus dans leurs domaines d’expertise et toujours branchés sur les réalités du terrain.

Découvrez nos trente-cinq formations pratiques, répertoriées sous sept catégories thématiques, qui vous permettront d’intégrer aussitôt vos nouveaux acquis dans votre environnement de travail.

N’oubliez pas que, selon vos besoins, notre équipe du service aux entreprises est en mesure d’adapter la totalité de nos formations à votre réalité.

Les PME doivent relever le double défi d’embaucher et de garder leurs employés. En plus des plans d’intégration et d’évaluation, l’entreprise se donne-t-elle les moyens de rendre ses employés heureux?

Objectifs

  • Clore le processus de recrutement selon les règles de l’art
  • Mettre sur pied un plan d’intégration structuré et effectuer les suivis nécessaires
  • Concevoir un plan d’évaluation du rendement réaliste et personnalisé

Contenu

  • Vérifications pré-embauche
  • Contrat d’emploi
  • Plan d’intégration
  • Plan d’évaluation du rendement

À qui s’adresse la formation ?

Tous ceux et celles qui ont la responsabilité d’embaucher du personnel et qui ne sont pas des spécialistes de la gestion des ressources humaines (propriétaires de PME, chargés de projet, directeurs administratifs, superviseurs de production, etc.)

Nombre d’unités de formation continue (UFC)

0,7 UFC

Formatrice

Isabelle Bédard

Isabelle Bédard, MBA et diplômée en psychologie, est présidente-directrice générale de CIB Développement organisationnel, un cabinet-conseil spécialisé en formation, en recrutement et en climat de travail. Son livre Gérer le personnel a remporté le Prix du livre d’affaires dans la catégorie Guide pratique. Madame Bédard est aussi chargée de cours à l’Université du Québec en Outaouais et coach en gestion à l’École nationale d’administration publique (ÉNAP). En 2010, elle a reçu la mention honorifique d’Ambassadrice de la Faculté des sciences humaines de l’Université du Québec à Montréal.

Assurer le succès d’une embauche

Implantez un plan d’intégration structuré.

Montréal

15 février 2019

1 journée, 8 h 30 à 16 h 30

29 mars 2019

1 journée, 8 h 30 à 16 h 30

Tarifs

Tarif régulier

425 $ + taxes